Verandering werkt pas als mensen het begrijpen, zien en voelen. Wij ontleden het vraagstuk, helpen bij het maken van scherpe keuzes en vatten elke stap visueel samen. Zo wordt verandering tastbaar en wordt het proces sneller geaccepteerd. Het mooie bijeffect? Mensen zijn het sneller eens met elkaar en ervaren het proces als leuk en leerzaam. Dit is wat wij Change by Design noemen.
Hi,
aanjagende
verander
manager.
Vragen en antwoorden - Verandervraagstukken
Wanneer is het tijd voor een rebranding?
Wanneer wat je laat zien niet meer klopt bij wie je bent. Dat kan komen door groei, een koerswijziging, een fusie of gewoon omdat de tijd niet heeft stilgestaan maar uw merk wel. Een sterk merk loopt voor op de werkelijkheid. Wij helpen die stap te maken.
Wat is het verschil tussen branding en marketing?
Branding is ‘being’, marketing is ‘doing’. Dus branding is wie je bent. Marketing is wat je doet. Een sterk merk maakt marketing makkelijker, geloofwaardiger en effectiever. Wij beginnen altijd bij de basis; bij wie je bent en wat je anders maakt. Daarna hebben de marketeers in je organisatie de tools in handen om met één gezicht naar buiten te treden.
Wij hebben al een huisstijl. Hebben we dan nog een merkstrategie nodig?
Een huisstijl zonder strategie is een gezicht zonder persoonlijkheid. Het ziet er misschien goed uit maar het vertelt geen verhaal. Een merkstrategie geeft richting aan alle keuzes die daarna volgen. Van tone of voice tot campagne. Van website tot hoe mensen zich voorstellen.
Wij willen gewoon een nieuwe website. Kan dat ook?
Ja, maar wij beginnen altijd met de vraag waarom. Een website is een middel, geen doel. Wij bouwen geen websites zonder te weten wat jullie merk te vertellen heeft. Dat maakt het verschil tussen een mooie website en een website die werkt. Staat er al een goed merk fundament? Dan gaan we direct met de website aan de slag. Is dat er niet? Dan beginnen we daar.
Voor welke organisaties werken jullie?
Wij werken voor ambitieuze ondernemers in de B2B en aanjagende programmamanagers in de zorg en onderwijs. Organisaties die ergens voor staan en dat ook willen laten zien. Grootte maakt ons minder uit dan ambitie.

Doorbreek de patronen
Hoe geef je richting aan verandering in een veld dat voortdurend onder druk staat?


ZEVMB
Een zorginitiatief dat vraagt om een sterke, warme en professionele merkidentiteit
K2
Kunnen jullie ons helpen met het schrijven van teksten? De start van een rebranding traject


De Bosbergschool
Vertaal al onze ideeën naar één nieuwe onderwijsvisie

Proceon
Een frisse kijk op branding voor het basisonderwijs